Los sindicatos alcanzan un principio de acuerdo para el estatuto del becario sin el apoyo de la CEOE

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Una joven trabaja en la oficina GETTY
  • El texto persigue y acaba con las principales modalidades de fraude, entre otros avances
  • Según el borrador del estatuto, se delimitan las funciones del becario y se fijan límites a los horarios

Los sindicatos han alcanzado este lunes un principio de acuerdo para la creación del estatuto del becario, una norma que fue propuesta el pasado mes de mayo por el Ministerio de Trabajo y que ha pasado por hasta diez reuniones y debates. Según ha anunciado Comisiones Obreras (CCOO), la patronal CEOE, la Confederación Española de Organizaciones Empresariales, se ha quedado finalmente fuera del pacto.

Tanto UGT como CC.OO. están satisfechos con el texto pactado, aunque todavía tienen que someterlo a la aprobación de sus respectivas ejecutivas en los próximos días.

«Esperamos tener cuanto antes un acuerdo definitivo para tener una norma que traiga garantías y derechos a las prácticas no laborales en nuestro país», ha añadido por su parte la Unión General de Trabajadores (UGT).

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